25 oct: Jornada de Humanización en el Hospital Virgen de la Victoria, en Málaga

25 oct: Jornada de Humanización en el Hospital Virgen de la Victoria, en Málaga

La Fundación Hospital Optimista participará, el próximo 25 de octubre, en la Jornada de Humanización del Hospital Virgen de la Victoria de Málaga, en el que se tratarán temas relacionados con Cuidar al paciente cuidando al profesional.

En el evento participarán profesionales relacionados con el mundo de la sanidad e involucrados en proyectos de humanización y de transformación de los hospitales en organizaciones sanitarias saludables.

Este es el programa del evento.

13-15nov: Congreso de la Sociedad Española de Infusión y Acceso Vascular (SEINAV)

13-15nov: Congreso de la Sociedad Española de Infusión y Acceso Vascular (SEINAV)

La Fundación Hospital Optimista estará presente en el congreso de la Sociedad Española de Infusión y Acceso Vascular (SEINAV) que se celebrará en San Sebastián del 13 al 15 de noviembre de 2019.

Nuestro presidente, Florent Amion participará el día 13 a las 13:00 con el simposio Humanizar para curar. Podemos transformar la cultura de queja en una cultura de gratitud 

8 oct:  Jornada de Calidad y Gestión Clínica: Una mirada al futuro en el HUCA

8 oct: Jornada de Calidad y Gestión Clínica: Una mirada al futuro en el HUCA

El presidente de la FHO, Florent Amion, participará el próximo 8 de octubre en la Jornada de Calidad y Gestión Clínica del HUCA, en un evento en el que se quiere poner el foco en el futuro.

Os dejamos aquí la agenda del evento y os invitamos a participar:

Mañana
Salón de Actos del HUCA

  • 8.30 h a 9:00 h Acto inaugural por las Autoridades Sanitarias
  • 9:00 h a 10:30 h Mesa de trabajo 1: Gestión Clínica en Asturias. Una mirada al futuro
  • 10:30 a 11:30 h Mesa de trabajo 2: Mesa de experiencias en Calidad y Gestión Clínica.
  • 11:30 a 12:00 h Descanso. Café.
  • 12:00 a 13:00 h Mesa de trabajo 3: Aplicación del modelo de gestión clínica en Unidades de Salud Mental.
  • 13:00 a 14:00 h Mesa de trabajo 4: Atención centrada en los pacientes.
    • Experiencia del paciente.
    • Impacto de la Gestión Clínica en la notificación de sospecha de Reacciones Adversas Medicamentosas.
  • 14:00 a 15:30 h Comida de trabajo.

Tarde
Salón de Actos del HUCA

  • 15:30 a 17 h Mesa de trabajo 5: Plan Nacional de Resistencia a Antibióticos.
  • 17:00 a 17:30 h Descanso. Café.
  • 17:30 a 18:30 h Conferencia de clausura
  • 18:30 a 19:00 h Acto de Clausura por las Autoridades sanitarias
  • Entrega de Diplomas a los mejores pósteres.
25 de julio: II Simposio de Humanización en Salud en Bogotá

25 de julio: II Simposio de Humanización en Salud en Bogotá

La secretaria y patrona de la Fundación Hospital Optimista, Carmen Soler, participa en el II Simposio de Humanización de Bogotá, organizado por la Clínica Colsanitas y la Fundación Keralty. El objetivo del evento es fortalecer la Humanización en los equipos Interdisciplinarios, centrado en un modelo de atención en las personas y fortaleciendo la humanización hacia la población en condición  vulnerable.

OBJETIVO

Brindar espacios de  capacitación  a los profesionales de salud relacionados con la  Humanización como objetivo primordial dentro de su modelo de atención, Lograr que este segundo Simposio de Humanización en Salud transferencia de conocimiento y conciencia que  redunde en el bienestar de los pacientes colombianos.

 TEMAS RELEVANTES

La agenda académica del certamen aborda cuatro grandes temas:

  • Humanización Hacia los equipos  de trabajo
  • Modelo de atención centrados  en las personas
  • Humanización  hacia  población  en condición  vulnerable
24 oct: Liderazgo transformador en las organizaciones sanitarias

24 oct: Liderazgo transformador en las organizaciones sanitarias

El presidente de la Fundación Hospital Optimista, Florent Amion, presentará el 24 de octubre en el Hospital Serranía de Ronda, Málaga la ponencia sobre liderazgo, transformación y organizaciones saludables titulada “Liderazgo transformador en las organizaciones sanitarias”.

La charla irá dirigida a directivos y cargos intermedios, las personas que dirigen equipos en los hospitales y para todos aquellos con voluntad de transformar su organización en una organización más humana y enfocada en las personas.

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